1、我算是你们的老前辈了，我04年就去瑞声了，在哪里待了整整六年，整个青春都奉献给了瑞声，刚开始不叫瑞声，叫美欧电子，后来改的瑞声，港湾厂区，总厂，北厂，我都干过，刚开始在总厂干了两年，然后车间搬到北厂待了两年，又搬到港湾厂，待到辞职。今年有时间的话去常州看看，满满的回忆。
2、我公司有个瑞声出来的项目经理，在瑞声工作了10年了，没日没夜的加班，加上随叫随到的体制让她受不了，不过薪资还是比较高的，她一年拿到30W不到点，也是后来的工资，不是新人的时候。
3、不要去，血汗工厂，都是忽悠人的，12小时两班倒，一个月加班加死你，家族型企业，国庆国家放8天，他们放4天，很多都是派遣员工，随时可以开掉你，买的社保都是农保，你自己去就等于找死。里面的线长，组长都是高中文化，不懂管理，只会骂人，你去了你就知道了。本人原来是在那边工作的。
4、领导素质差，管理模式差。根据查询大众点评网信息显示，在瑞声科技工厂里领导素质很差，经常骂人，时常加班且不给工资，同时，该工厂管理模式也很差，用高底薪吸引人，逼迫员工自离换工作地点换岗位。
5、对于你这个招聘我就两个字，呵呵，这个要是真的人员怕早就招收满了吧，而且这个工厂会缺人吗？别逗了。不想上当就别去。
1、很不错。瑞声科技（南宁）有限公司是一家外商独资企业，注册地位于南宁市江南区国凯大道东13号神冠胶原智库1#厂房西栋二层，注册资本为3000万美元；该公司的运营状态为开业，并拥有近3600名员工。瑞声科技（南宁）有限公司是一家资金实力雄厚、业务范围广泛、人员结构稳定、注重技术创新的公司。
2、公司曾先后获授“省级数字化车间”、“省级制造业单项冠军企业”等资质和荣誉，具备一定的规模和实力。在知识产权方面，瑞声科技（南宁）有限公司拥有专利信息达到1项。此外，瑞声科技（南宁）有限公司还直接控制企业1家。
3、这个厂好。有导师带着逐步熟悉工作，一两个月就能独立上手了。资质荣誉：南宁瑞声科技有限公司先后获得声频工程、音视频系统集成工程、专业音响工程、专业灯光工程、舞台机械工程的专业资质及信息系统集成资质，拥有专业的方案设计团队、经验丰富的工程实施队伍及高效的售后服务团队。
4、瑞声科技在声学、光学、电磁传动、精密结构件、传感器和半导体等领域拥有强大的综合竞争力，市场份额全球领先。其产品广泛应用于智能手机、智能汽车、AR/VR、智能穿戴、智能家居等人机交互领域，尤其在微型声学、触觉反馈、MEMS麦克风三大领域，被工信部评为中国制造业单项冠军示范企业。
5、这个岗位还不错。根据企查查得知，南宁瑞声科技是一家在光学、触控产品以及声学领域都拥有非常强大实力的公司。在光学领域，瑞声科技拥有全球独家的WLG晶圆级玻璃镜片技术，并且是全球第一个实现WLG晶圆级玻璃镜片量产的企业。
瑞声科技是外企。瑞声科技一般指瑞声科技（常州）有限公司。瑞声科技简介：瑞声科技（常州）有限公司于2009年12月23日在常州市武进区市场监督管理局登记成立。
该企业为外企。瑞声科技（常州）有限公司是有限责任公司（台港澳法人独资）。台港澳法人独资属于外资企业。台港澳法人独资就是由台湾公司、香港公司、澳门公司单一投资设立的有限公司，是指企业股东类型，有内资外资之分，港澳台算外资中一种。
瑞声科技不是国企也不是外企。瑞声科技是中国的一家民营企业，成立于2006年，总部位于深圳市。公司在全球范围内拥有多个研发中心和生产基地，是一家专注于音频技术研发和生产的企业。根据中国政府对企业的分类标准，瑞声科技既不属于国有企业，也不属于外资企业。因此，可以确定瑞声科技不是国企也不是外企。
日。根据查询职朋信息显示：常州瑞声科技综合工资4500到6500元，每月30日发工资，厂里大部分坐着工作，部分流水线。常州瑞声科技有限公司是一家成立于1993年的公司，总部位于中国深圳，在常州地区拥有22000名员工，下属有六家大型子公司。
我公司有个瑞声出来的项目经理，在瑞声工作了10年了，没日没夜的加班，加上随叫随到的体制让她受不了，不过薪资还是比较高的，她一年拿到30W不到点，也是后来的工资，不是新人的时候。
工作强度大，制度管理严格，工资待遇中上等。2，公司的入职培训不错，有导师带着逐步熟悉工作，而且导师们都非常有耐心，一般一两个月也能独立上手了。
马达车间好。工资待遇：常州瑞声科技马达车间员工工资每月5000至30000元，在当地属于高工资水平。福利方面：该公司福利有免费住宿、年终奖、午餐补贴、五项社会保险、年底分红等，所以常州瑞声科技马达车间好。
瑞声科技常州好。常州瑞声科技普工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，工作轻松。常州瑞声科技普工享有全额五险一金，住房补贴，带薪休假等多种福利待遇，薪资福利待遇好。
常州瑞声科技有限公司在产品质量和可靠性方面也表现出色。公司注重产品质量和可靠性，严格控制生产过程，确保产品符合高标准的质量要求。这使得公司的产品在市场上赢得了良好的声誉和口碑，赢得了客户的信任和认可。常州瑞声科技有限公司还注重企业文化和团队建设。
常州瑞声科技在技术研发和产品创新方面具有很强的实力，拥有国内外专利数百项，是国家高新技术企业、国家知识产权示范企业。此外，常州瑞声科技在质量管理方面也具有很高的水平，通过了ISO9001质量管理体系认证和ISO14001环境管理体系认证，确保了产品的高品质和环保性能。
该公司还不错。常州瑞声光电科技（常州）有限公司（瑞声科技）是一家知名的电子加工厂，企业规模较大，有五六个厂区，主要生产加工手机扬声器和震动马达，很多知名品牌的扬声器都是出自该电子厂。该公司的工资水平因岗位、工作经验、学历等因素而异。
这家公司不错。根据爱企查得知，常州瑞声科技有限公司持续加大研发投入，注重技术创新，致力于为全球客户提供更好的产品和服务。同时，瑞声科技在知识产权保护方面也做得非常好，不断推动知识产权的创造、保护和运用。
瑞声科技常州好。常州瑞声科技普工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，工作轻松。常州瑞声科技普工享有全额五险一金，住房补贴，带薪休假等多种福利待遇，薪资福利待遇好。
企知道数据显示，瑞声精密制造科技（常州）有限公司成立于2007-05-08，注册资本33680.0万美元，参保人数1198人，是一家以从事计算机、通信和其他电子设备制造业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“市级高新技术产品”、“市级科学技术奖”等资质和荣誉。
还不错。两班制，每周六天工作制，每月休息2-4天。每天上班时间白班：7：40--19：40，中午/晚上有50分钟吃饭时间，夜班：19：40--7：40；根据生产情况半个月或者一个月倒一次班；员工享有国家法定节假日、工伤假、产假等假期。综合工资：4200-5500元。
不累。江西吉安瑞声电子厂工作都是坐着的，劳动量小，只需动动手就行。江西吉安瑞声电子厂实行8小时工作制度，早九晚五，十分轻松。
一般电子厂具体工作时间安排为早上7：45到车间开会，就是组长（也有叫线长的）说下当天要做什么机种，要注意哪些东西（大部说得都是要把自己位置上的卫生搞好），最后再来个什么口号之类的。8点准时开线，工作时间一般是不让交头接耳说话的。